A nyár a pihenés, a szórakozás és az utazás évszaka. Azonban egyes cégek, üzemek nem állhatnak le teljesen a nyár folyamán sem. Ők gyakran munkaerőhiánnyal küzdenek ilyenkor. A hiányra a megoldás a munkaerőkölcsönzés lehet.
Ilyenkor ugyanis nagyon sok diák vállal munkát a nyárra, hogy az őszi sulikezdésre legyen egy kis költőpénze. A munkaerőkölcsönzés kiváló lehetőség az állandó munkások pótlására, míg azok a jól megérdemelt szabadságukat töltik.
A munkaerőhiány nagy veszteségeket jelenthet a cégnek, és akár átmeneti leálláshoz is vezethet, ha nem pótoljuk időben a munkásokat. A toborzócégekkel ezért már a nyári szezon előtt érdemes felvenni a kapcsolatot, hogy amint szükség lesz az ideiglenes alkalmazottakra, rögtön biztosítani tudják a megfelelő számú és képzettségű embert.
Így mindenki jól jár, hiszen az állandó alkalmazottak kipihenhetik magukat, és ősszel újult erővel vethetik bele magukat a munka sűrűjébe. A diákok pedig pénzt és tapasztalatokat szerezhetnek a nyár folyamán. A cégeknek pedig a hiányra a megoldás a munkaerőkölcsönzés.